Cinco cosas más que debes saber sobre el Plan de Pensiones de Canadá

REDACCION ST.- Los ministros de finanzas de Canadá acordaron un conjunto de cambios al Plan de Pensiones de Canadá durante su reunión. Aquí hay cinco cosas que debe saber.

1.- Se introducirá un nuevo mecanismo para que los canadienses que toman un tiempo fuera de la fuerza de trabajo para criar hijos o debido a una discapacidad no vean una caída en sus beneficios de jubilación.

La nueva porción de Canadá Pensión Plan (CPP) tendrá disposiciones de “entrega inmediata” que asignarán un ingreso más alto para esos años y lo usarán para calcular los beneficios de jubilación. El Departamento de Finanzas defiende el uso de las disposiciones de inclusión directa porque el CPP “mejorado”, como se lo conoce, se basa en un período fijo de acumulación de beneficios de 40 años, lo que facilita el ingreso de cantidades en lugar de años de abandono como es el caso en la base del CPP.

2.- Para la crianza de los hijos, los ministros de finanzas acordaron una fórmula para reducir el ingreso promedio durante el período anterior de cinco años antes de que un nuevo padre tomara tiempo para criar a hijos menores de siete años. Para aquellos con discapacidades, la fórmula acordada utilizará el 70 por ciento de las ganancias promedio en los seis años anteriores al inicio de la discapacidad durante los años que faltan para la fuerza de trabajo.

3.- Los beneficios de sobrevivientes se pagarán a todos, independientemente de su edad, hijos dependientes o discapacidad. Incluso los que se les negaron anteriormente debido a su edad podrían volver a solicitar los beneficios cuando las reglas entren en vigencia en el 2019. Tampoco habrá reducciones en los beneficios para los menores de 45 años. Los beneficiarios actuales obtendrán beneficios automáticamente. .

4.-Un pago único a la muerte de una persona se establecerá para todos a $2,500, en lugar de calcularse en función de las ganancias de un fallecido. Los liberales dicen que esto ayudará a los trabajadores de bajos ingresos que normalmente no reciben el máximo beneficio. Pero el valor todavía está por debajo de lo que era en el 1997, un año antes de que se congelara en $2,500. Si no hubiera sido congelado, podría valer más del doble que hoy.

5.- El gobierno dice que los cambios no requerirán aumentos en las tasas de contribución del CPP. Pero los canadienses tendrán que esperar hasta el próximo año para averiguar el costo real del balance de CPP y los efectos sobre los beneficios para los beneficiarios. El jefe actuario evaluará los costos y efectos de todas las medidas una vez que los liberales presenten las enmiendas legislativas necesarias al CPP.

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